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入社してからのわたし

NO3 HAPS ホールスタッフ
部下育成は仕事の基本!ちゃんと店長としてもやってます!

勿論、店長として本来の業務もしっかりこなします!
販売促進のマネジメント・経費等の数値の管理・お客様とのコミュニケーション
中でも部下育成には力を入れてます!
会社にはマンツーマンという部下と食事をするのに補助が出る制度があって
それを使ってタダ飯ごはんを一緒に食べに行ったり、お酒を飲んだり
定期で行う面談では目標の進捗確認や、真剣な話だってします!
職場で働いてくれる皆がいるから、私も楽しく色々な事にチャレンジ出来るのだと
実感しています。そんな職場の仲間には感謝しかないです。


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